Seminare
Führung neu denken – Menschen heute und morgen wirksam begleiten
Persönlich. Klar.
Mutig. Gemeinsam
Nummer:
27-P81
Situation:
Die Arbeitswelt verändert sich – und damit auch die Anforderungen an Führung. Mitarbeitende sind vielfältiger, Zusammenarbeit wird anspruchsvoller und Führungskräfte stehen vor der Herausforderung, Orientierung zu geben und gleichzeitig Flexibilität zu ermöglichen.
Welche Haltung und Fähigkeiten braucht gute Führung heute – und was wird morgen wichtig sein?
Führung beginnt bei der eigenen Persönlichkeit: Wer sich selbst kennt, kann andere besser verstehen, Bedürfnisse wahrnehmen und sein Führungsverhalten bewusst und situationsgerecht gestalten.
Inhalt:
In diesem Seminar verbinden wir persönliche Führungskompetenz mit den Anforderungen moderner Führung. Anhand des ''DISG-Modell'' lernen Sie Ihre eigenen Verhaltenspräferenzen kennen und reflektieren, wie diese Ihr Führungsverhalten und die Zusammenarbeit mit anderen prägen. Sie setzen sich damit auseinander, was Menschenführung heute bedeutet und welche Haltung, Klarheit und Flexibilität dafür gefragt sind.
Ein besonderer Bestandteil des Seminars ist eine ca. 3-stündige Einheit im Seilgarten direkt am EBZ angeschlossen (bereits im Seminar-Preis enthalten) – Dafür ist keine besondere körperliche Fitness notwendig!
Nutzen:
Sie gewinnen neue Perspektiven auf Ihre Persönlichkeit und Ihr Führungsverhalten, erkennen Entwicklungsfelder und lernen, unterschiedliche Menschen wirksam zu erreichen.
Sie entwickeln Ideen für eine klare, wertschätzende und situationsgerechte Führung – auch bei sich verändernden Anforderungen und Rahmenbedingungen.
Im Niedrigseilgarten erleben Sie Führung und Zusammenarbeit aus einer neuen Perspektive und erweitern Ihren Handlungsspielraum
Methoden:
Fachlicher Input, Inhalte aus dem ''DISG-Modell'', persönliche Reflexion, Austausch und Dialog. Praktische Übungen, sowie Transfer der Erfahrungen aus dem ''Wald(er)leben'' in den eigenen Führungsalltag.
Zielgruppe:
Führungskräfte und Menschen, die sich auf eine Führungsaufgabe vorbereiten, aus diakonischen und kirchlichen Einrichtungen und Arbeitsfeldern, die ihr eigenes Führungsverhalten reflektieren, ihre Persönlichkeit weiterentwickeln und neue Impulse für eine zeitgemäße Führung von Menschen gewinnen möchten.
Bemerkungen:
Das EBZ Pappenheim liegt direkt am Altmühltal-Panoramaweg und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar. Mit lichtdurchfluteten Seminarräumen und herzlicher Gastlichkeit schafft das EBZ eine Atmosphäre, in der Arbeit Spaß macht und Zeit bleibt, die Seele ein wenig baumeln zu lassen.
>>> Platz sichern: Anmeldung bis 13.04.2027 !!
Teilnehmer*innen:
maximal 10 Personen
Referentin:
Annemareike Merk
Referentin
für fachübergreifende Fortbildung und Beratung beim Diakonischen Werk Bayern e.V.
(Sozialwirtin (bfz-FH), syst. Organisationsentwicklung, zertifizierte Beraterin und Trainerin für persolog® Persönlichkeitsmodell und persolog® Resilienz Kompetenz, Langjährige Leitungserfahrung)
Information und Organisation:
Seminarzeiten:
Dienstag, 15.06.2027 von 10:00 bis 17:30 Uhr
Mittwoch, 16.06.2027 von 09:00 bis 16:30 Uhr
Ankunftskaffee und -tee am Anreisetag ab 09:30 Uhr
Veranstaltungsort:
Tagungshaus
Evang. Bildungs- und Tagungszentrum Pappenheim
Stadtparkstraße 8-17
91788 Pappenheim
09143 604-14
https://www.ebz-pappenheim.de/so-finden-sie-uns/
Teilnahmegebühr:
- für Mitarbeitende der Diakonie und der Evang. Landeskirche in Bayern: 400 €
- für andere Interessierte: 1.000 €
- zzgl. Unterkunft (Einzelzimmer) und Verpflegung ca. 151,00 € (Stand 05/2026 - Die Kosten für Verpflegung und Unterkunft werden Ihnen direkt vom Tagungshaus in Rechnung gestellt. Gültig ist die am Veranstaltungstermin aktuelle Preisliste.)
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