Also lautet ein Beschluss:

Dass der Mensch was lernen muss.-

Nicht allein das ABC ...

A - wie Anerkennung

B - wie Besprechung

11 Praxis-Tipps für effiziente Besprechungen

C - wie Coaching

Kompetenter  Ansprechpartner zum Thema Coaching ist unser Diakonisches Kompetenz-Netzwerk DiaKompNet

D - wie Delegation

Checkliste: "Delegation - aber richtig!"

E - wie Entscheiden

F - wie Führungsstil

G - wie Ganzheitlichkeit in der Fortbildungsarbeit

H - wie Human Resources Management

I - wie Information

Tipps für die tägliche Kommunikation mit den Mitarbeitenden

K - wie Kontrolle

L - wie Leadership ... (... und M - wie Management)

Zum Weiterlesen und Querdenken: "Goodbye, Johnny" aus brand eins 03/2006

N - wie "Neu-seh-Land" - Die 10 Gebote des Umgangs mit Neuerungen und Veränderungen

O - wie Organisationsentwicklung - Teil I: Die Menschenbilder

O - wie Organisationsentwicklung - Teil II: Organisationsentwicklung in diakonischen Einrichtungen

P - wie Profil, Anforderungsprofil einer diakonischen Leitungskraft

Q - wie Qualitätsmanagement

Qualitätsmanagement - Methoden und Fachbegriffe

Qualität der Wohlfahrtsverbände

8 Grundsätze des Qualitätsmanagaments von der deutschen Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen

R - wie Risikomanagement

S - wie Social Media

T - wie Teamführung

Teamuhr

effektive Teamarbeit

U - wie Unternehmenscheck

Unternehmenscheck: Führung & Personalentwicklung

inqa-Unternehmenscheck

V - wie Vereinbarkeit von Beruf und Familie

W - wie Werte

X und Y - wie X-Y-Theorie (Hintergrundwissen)

Z - wie Zeitmanagement im (Berufs-)Alltag

Suchen Sie eine passende Fortbildung im Bereich Führung? Haben Sie Fragen oder Anmerkungen zu unserem Führungs-ABC? Bitte setzen Sie sich mit uns in Verbindung! Roland Andert Tel. 0911 9354 410.